Sekretess
För personal inom förskola och pedagogisk omsorg råder sekretess, personalen har därmed tystnadsplikt. Detta innebär att man inte får berätta för obehörig vad man inom sin yrkesutövning fått veta om enskild person och dennes personliga förhållanden, hälsotillstånd, arbetsförmåga samt ekonomi.
Det finns inget hinder mot att olika personer inom en myndighet får ta del av sekretessbelagda uppgifter i den mån de behövs för handläggning av ett ärende. Uppgifter får inte lämnas till någon inom myndigheten som inte har med handläggningen att göra.
Som huvudregel gäller att den enskilde personen skall samtycka till att informationen lämnas ut.
Tystnadsplikten är av största vikt för den enskildes integritet. Därför har straffet för brott mot tystnadsplikten reglerats i brottsbalken. Brott mot tystnadsplikten omfattar inte bara muntliga avslöjanden utan även sådant som avslöjas genom skriftlig information.